La Asociación

CONOCE BPW

BPW Canarias somos un lobby de presión integrado por mujeres directivas, profesionales y empresarias que trabajamos para que la igualdad de género sea una realidad en el mundo laboral.

Nuestra Asociación nació en 2017 y, desde entonces, impulsamos la presencia del talento femenino en los órganos de decisión de las entidades privadas y las administraciones públicas, exigimos el cumplimiento de la ley de paridad, favorecemos programas de formación, denunciamos la existencia de la brecha salarial y promovemos medidas que protejan nuestro medio ambiente con el objetivo de garantizar un futuro no solo más igualitario, sino también más sostenible.

Socias

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Nuestros valores

Igualdad de oportunidades

Trabajamos para eliminar las barreras que limitan la participación de las mujeres en el mundo laboral y por erradicar la brecha salarial.

Empoderamiento

Fortalecemos las habilidades y liderazgo de las mujeres para que se desenvuelvan con confianza en el mundo profesional y empresarial.

Desarrollo profesional

Ofrecemos oportunidades de capacitación para mujeres profesionales y empresarias.

Diversidad

Abogamos por la justicia social, valoramos la diversidad (género, origen, edad…), la equidad y la inclusión y velamos por su respeto y desarrollo.

Responsabilidad social empresarial

Promovemos prácticas éticas y responsables con las que contribuimos al bienestar social.

Colaboración

Favorecemos oportunidades de networking entre empresarias y profesionales para fortalecer la comunidad, compartir conocimientos y establecer alianzas.

Conciliación

Impulsamos políticas que nos permitan avanzar hacia un equilibrio entre trabajo y vida personal.

Transparencia

Abogamos por la responsabilidad, la honestidad y la claridad a la hora de tomar decisiones.

Sostenibilidad

Reconocemos la interconexión entre nuestro empoderamiento y la protección del medio ambiente y trabajamos para crear una red de mujeres por la naturaleza.

¿Cómo lo hacemos?

Para cumplir con nuestros objetivos, nos organizamos en comités de trabajo sectoriales y territoriales. En ellos recae la responsabilidad de desarrollar los proyectos con los que logramos cambios reales en la sociedad. Ejemplo de ello son iniciativas como la participación en el Día por la Igualdad Salarial, las acciones de formación, nuestras sesiones de networking o las campañas de protección del medio ambiente. Estos Comités de Acción están integrados por las socias que desean participar en ellos.